新学期,新起点,新气象。秋季开学伊始,大龙山中心学校新领导班子统筹谋划,早安排、早部署、早落实,扎实有序地进行开学各项工作,全力以赴重点抓好八项重点工作,开创新学期学校发展的新局面。
以党建引领学校发展。深入学习贯彻落实全国教育大会精神。严明政治纪律和政治规矩,开展形式主义、官僚主义专项整治,做实做细日常监督,严格落实中央八项规定及其实施细则精神,全面推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进学生头脑;完善“三会一课”制度,定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课,认真实行党务公开,保证学校重大决策、重要项目安排和大额度资金使用等决策的民主性和科学性。以“基层党建提升年”为载体,深入开展“不忘初心 牢记使命”主题教育,着力补短板、抓规范、强保障、树品牌,全面提升党建工作质量。
以教科研提升质量。紧紧围绕“深化改革,发展内涵”这一宗旨,积极走“以科研促教学,教学科研相长”的道路,努力构建自主合作学习型组织;大力推行青蓝工程,发挥传帮带作用,促进青年教师快速成长;深入推进校本教研,认真组织好校际公开课和“教学开放周”活动,全面提升教师的教学水平;继续做好课题成果的推广运用,引导更多的成员参与到课题研究中来。要求广大教师把身边的课例、学生的点滴融入到课题中,树立“科研从教学中来,科研服务于教学,科研是教学第一生产力”的理念,实现研教并进。
以精细管理守住安全底线。牢固树立“安全第一的思想”,从严抓好安全教育,从实加强安全管理,从细健全监管体系,从重落实追究责任。校园安全工作实行学校一把手负责制,校长要亲自主抓安全工作,切实把安全工作列入学校工作重要议事日程。严格落实“谁主管,谁负责;谁在岗,谁负责”的安全工作责任制;安全工作与教学同安排、同部署、同考核。层层签订安全工作目标管理责任书,将安全教育工作纳入学校目标考核,纳入校(园)长、教职工绩效考核,建立学校安全常态管理无缝隙监管机制,杜绝安全监管责任缺失;加强校园周边安全稳定,做好学生安全教育,每学期至少进行一次安全演练,提高学生的安全意识,定期进行校舍、食堂、消防、交通等安全隐患排查整治,深入推进平安校园建设,把学校建成最阳光、最安全的地方。
以建设促进均衡发展。积极同北部新城建设管理局协调推进中心小学搬迁项目,确保新校区尽早投入使用。同时高效整合办学资源,增加优质学位,改善办学条件,满足群众教育需求;加大合作办学力度,继续加大中心小学幼儿园和杨桥幼儿园合作化办学的力度,利用区位优势积极与安庆师范大学、安徽省黄梅戏艺术职业学院开展校地合作试点,扩大优质教育覆盖面;加强教师交流机制,促进名师资源共享,推动义务教育优质均衡发展。
以特色发展展示教育品质。探索实践“质量+特色=品牌”的特色发展之路,持续推进中华优秀传统文化“3+x进校园”,积极培育黄梅戏、武术、书法等教育品牌,有声有色实现“一校一品、一校一特”,打造多元发展的大龙山教育;举办丰富多彩的文艺活动,为新中国成立70周年献礼;精心挑选选手参加区武术操比赛,做优做强龙山教育品牌。
以创文明校园助推文明城市创建。开展“三爱三节”、“童心向党”及“向国旗敬礼”等常态校园文化活动,通过各种活动,切实提高未成年人的思想道德水平;各校要充分挖掘宣传渠道,利用校园橱窗、红领巾广播站、班级微信群等途径,宣传文明校园创建活动,让学生带动家长、带动社会,营造浓厚的文明城市创建氛围。
( 蒋龙友)