区教育局强化基层中小学校校长和中层干部管理
日期:2015-08-14 15:39:16 来源: 点击:
8月11至13日,宜秀区教育局组织近两年提拔、交流的基层学校中层干部、完小校长进行述职谈话活动。参加述职的干部从德、能、勤、绩、廉等方面,对本人近两年来的工作进行实事求是的述职,总结取得的成绩,反思存在的问题,并明确下阶段的主要目标和工作思路。区教育局局长方劲松、区委教育工委书记徐永生和区委教育工委纪工委书记丁崇耀分别发表讲话。

会议对广大基层干部勤勉的工作和取得的成绩表示感谢和肯定,同时要求参加述职的干部:一要准确进行角色定位、不断提高自身素质和行政业务水平;二要努力提高自身修养和提升人格魅力,大事讲原则、小事看风格;三要在实际工作中锤炼组织协调和把握局面的能力;四要严格自律,加强作风建设,在班子中间聚人心、树正气。
会议要求参会干部要正确认识当前的党风廉政建设和反腐败的形势;要明确坚持“八项规定”以及守纪律讲规矩的重要性;要加强学习、树立廉政意识;要率先垂范、以身作则,坚持民主集中制,严格执行党风廉政责任制。


组织对新交流提拔的干部述职和进行廉政谈话,是加强教育系统干部队伍教育管理、提升政治素养和业务能力的一项重要举措,是进一步落实宜秀区教育系统开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作会议精神、加强干部队伍建设的一项实际行动,有利于增强教育系统干部工作责任意识,是检查学校年度工作目标的重要依据。参与活动的人员表示,活动既能促使教育干部总结反思和明确方向,也促进了同志间的交流和学习,受益匪浅。
参加此次述职的是2013年以来提拔交流的学校校长和中层干部,计50余人,述职活动分中学中层干部、中心学校中层干部、中心学校副校长及完小校长3批,共计3天完成。
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