五横乡公开选聘安庆市四灵山水旅游发展有限公司副总经理公告
为拓宽选人用人视野，吸引聚集优秀人才助力五横乡村振兴，乡党委、政府决定，2018年面向社会公开选聘安庆市四灵山水旅游发展有限公司副总经理2名。现就有关事项公告如下：
一、选聘条件
报名者应具有中华人民共和国国籍，有高度的政治和社会责任感，熟悉乡村工作，具有较强经营管理能力和开拓创新能力，并符合以下要求：
（1）中共党员（含预备党员）；
（2）获得国家承认的高中及以上学历；
（3）年龄为49周岁以下（1969年5月1日以后出生）
（4）工作经历：有5年以上独立创业的工作经历和成功经验。
注：有下列情形之一的人员，不得报考：
1、在读的普通高校非应届毕业生；
2、现役军人；
3、经人社部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
5、法律规定不得参加报考的其他情形人员。
二、选聘程序
选聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等程序进行。
（1）报名时间及方法：2018年5月25日上午8：00---2018年6月8日17：00（工作日期间）止。报名者应提交报名表三份，身份证、户口簿、学历证明原件和复印件、近期1寸免冠照片4张、公安和计生等部门审核证明。资料应真实准确，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消报考资格。报考公告在安庆市宜秀新闻网（http://www.aqyx.gov.cn/）等网站发布，报名人员可下载报名表填写。
（2）报名地点：五横乡人民政府一楼党政办（联系人：严敏 联系电话：17755604591）。
（3）资格审查：根据岗位要求，对应聘人员报名信息进行资格初审，报名人数与岗位招聘计划比例应不低于2:1。初审合格者应于规定时间到指定地点进行现场资格审查。资格审查结束后，如合格人数超过6人，将进行比选确定6人作为面试人选；超过2人不足6人的，合格者全部作为面试人选。
（4）考试方式：面试为结构化面试。面试时间及地点另行通知。
（5）考察：根据面试成绩，按招考人数1:2的比例对考生进行考察，考察工作通过查阅档案、听取有关方面意见、与本人面谈等方式，全面了解考察对象的政治素质、个人品行、工作能力等；同等条件下，五横籍在外创业人员优先。
（6）体检：根据考察结果，按村级自聘人员招考人数1:1的比例对考生进行体检，对体检出现缺额的，按照规定程序和时限，按照面试成绩从高分到低分依次等额递补（只递补一次）。体检最终结果公示结束后，不再递补。
（7）公示：对体检合格的拟聘用人员名单公示7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由乡党委组织部门办理相关手续。
（8）选聘和待遇：选聘人员由乡党委根据有关程序，统一进行调配使用，凡考核不合格或不服从调配安排的，取消聘用。聘期期满，根据聘用人员工作表现和工作需要，可以续聘。选聘人员工资待遇参照正村级待遇执行。
附：五横乡公开选聘安庆市四灵山水旅游发展有限公司副总经理报名表
中共宜秀区五横乡委员会
2018年5月24日
一、选聘条件
报名者应具有中华人民共和国国籍，有高度的政治和社会责任感，熟悉乡村工作，具有较强经营管理能力和开拓创新能力，并符合以下要求：
（1）中共党员（含预备党员）；
（2）获得国家承认的高中及以上学历；
（3）年龄为49周岁以下（1969年5月1日以后出生）
（4）工作经历：有5年以上独立创业的工作经历和成功经验。
注：有下列情形之一的人员，不得报考：
1、在读的普通高校非应届毕业生；
2、现役军人；
3、经人社部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
5、法律规定不得参加报考的其他情形人员。
二、选聘程序
选聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续等程序进行。
（1）报名时间及方法：2018年5月25日上午8：00---2018年6月8日17：00（工作日期间）止。报名者应提交报名表三份，身份证、户口簿、学历证明原件和复印件、近期1寸免冠照片4张、公安和计生等部门审核证明。资料应真实准确，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消报考资格。报考公告在安庆市宜秀新闻网（http://www.aqyx.gov.cn/）等网站发布，报名人员可下载报名表填写。
（2）报名地点：五横乡人民政府一楼党政办（联系人：严敏 联系电话：17755604591）。
（3）资格审查：根据岗位要求，对应聘人员报名信息进行资格初审，报名人数与岗位招聘计划比例应不低于2:1。初审合格者应于规定时间到指定地点进行现场资格审查。资格审查结束后，如合格人数超过6人，将进行比选确定6人作为面试人选；超过2人不足6人的，合格者全部作为面试人选。
（4）考试方式：面试为结构化面试。面试时间及地点另行通知。
（5）考察：根据面试成绩，按招考人数1:2的比例对考生进行考察，考察工作通过查阅档案、听取有关方面意见、与本人面谈等方式，全面了解考察对象的政治素质、个人品行、工作能力等；同等条件下，五横籍在外创业人员优先。
（6）体检：根据考察结果，按村级自聘人员招考人数1:1的比例对考生进行体检，对体检出现缺额的，按照规定程序和时限，按照面试成绩从高分到低分依次等额递补（只递补一次）。体检最终结果公示结束后，不再递补。
（7）公示：对体检合格的拟聘用人员名单公示7天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由乡党委组织部门办理相关手续。
（8）选聘和待遇：选聘人员由乡党委根据有关程序，统一进行调配使用，凡考核不合格或不服从调配安排的，取消聘用。聘期期满，根据聘用人员工作表现和工作需要，可以续聘。选聘人员工资待遇参照正村级待遇执行。
附：五横乡公开选聘安庆市四灵山水旅游发展有限公司副总经理报名表
中共宜秀区五横乡委员会
2018年5月24日
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