大龙山镇新新社区:做好“人才+”绘好“振兴图”

日期:2022-07-05 08:41:57   来源:   点击:
  宜秀区大龙山镇新新社区围绕“产业兴旺”“生态宜居”“乡风文明”“治理有效”“生活富裕”五个方面做出重要部署,推动社区人才身心下沉基层,共促乡村振兴,共建美好家园。
  “人才+产业”构建乡村振兴“新生态”。新新社区在摸清乡土人才现状的基础上,明确各类人才培养、管理、使用的重点任务和推进措施,把农业生产经营人才培养作为推进乡村人才振兴的核心任务。依托区镇重点人才项目,组织新型经营主体负责人、种植大户等赴先进地区学习,举办社区人才培训会10余次。实施现代农民培育计划,培养农村实用人才30余人,高素质农民128人。鼓励返乡农民工、高校毕业生、退役军人、致富带头人等创业,为家乡建设做贡献,为全面推进乡村振兴“充电蓄能”。
  “人才+服务”增强乡村振兴“内动力”。把乡村公共服务人才培养作为推进乡村人才振兴的有力保障,定向培养乡村医生1名。加强与区内高校人才合作,强力推动文化人才下乡,组建5支由老师、学生志愿服务文化志愿服务小分队,开展“文化进社区”活动20余场次,为社区发展培育一支精准服务、解决难题、促进农村发展的服务力量,为全面推进乡村振兴提供发展保障。
  “人才+治理”培育乡村振兴“新力量”。把乡村治理人才培养作为乡村人才振兴的关键所在,结合换届工作,配齐配强“两委”人员6人,社区后备干部3人,派驻2名区直机关工作人员及1名老师到村开展工作,社区党组织带头人队伍素质得到整体提升。深入贯彻“摘帽不摘帮扶”要求,及时调整帮扶责任人,为乡村“输血”,让乡村治理人才在推进乡村振兴中发挥才能、增长才干,成为乡村振兴的新生代力量。
  “人才+科技”激发乡村振兴“新引擎”。把农业农村科技人才培养作为乡村人才振兴的重要支撑,新新社区积极主动与区镇相关部门对接,邀请上级部门人才围绕社区特色产业转型升级、新兴产业培育发展等重点领域开展关键技术指导,为乡村振兴提供人才保障和科技支撑。组织社区干部及社区农民深入农业农村一线学习现代农业知识与技术。深入挖掘社区“土专家”、“田秀才”,为全面推进乡村振兴注入“源头活水”。(方丽媛)

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