宜秀区总工会2014年工作要点
日期:2014-02-28 10:35:23 来源:宜秀网 点击:
2014年,全区工会工作总体思路:深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神,围绕区委和市总工会的总体部署,按照“团结力量、做好服务、推动发展”的目标要求,着力实施“四个提升”工程,团结动员广大职工为宜秀争当大宜城建设排头兵做出新贡献。
一、围绕中心,进一步提升科学发展的助推力
1、深化“当好主力军,建功在宜秀”主题劳动竞赛活动。围绕全区“一三四五”系统工程,以争创“工人先锋号”、“宜秀建设标兵”为载体,在全区组织开展形式多样的技术比武、技术创新、岗位练兵、提合理化建议等劳动竞赛活动。
2、弘扬劳模精神,激励建功立业。继续做好本年度市级以上有关劳动竞赛先进集体和先进个人的推荐、申报工作。认真做好劳模的学习宣传、服务管理等工作。
二、拓宽渠道,进一步提升和谐劳动关系的协调力
3、依法维护职工权益。认真宣传贯彻《安徽省集体合同条例》、省委省政府办公厅《关于进一步推进工资集体协商工作的意见》,深入推进企业集体合同签订和工资集体协商工作。组织参加省、市“安康杯”竞赛活动,认真参与区内安全生产大检查和安全生产责任事故调查处理,推动企事业单位劳动安全卫生、女职工特殊权益保护的有效落实。7月份,组织开展向基层一线职工“送清凉”活动。
4、不断推进企事业单位民主管理工作。以宣传贯彻《安徽省企业民主管理条例》为契机,进一步推进以职代会为基本形式的厂务公开民主管理工作。加强和规范教育、卫生等基层事业单位的职代会建设,选树2家“民主管理示范单位”。
5、积极构建和谐劳动关系。依托和发挥劳动关系三方协商机制,积极参与相关矛盾纠纷调处化解工作。认真参与“六五”普法宣传,引导职工群众学法守法信法用法。继续开展“劳动关系和谐企业”创建及评选表彰工作。
三、务实高效,进一步提升困难帮扶的服务力
6、扎实做好帮扶服务的基础性工作。加强帮扶平台建设,全区新建6个以上基层工会困难职工帮扶工作站,创建1家省级帮扶站点。加强困难职工档案动态管理,努力实现帮扶工作信息化、帮扶平台规范化、帮扶管理网络化。
7、进一步加大困难帮扶工作力度。叫响做实“金秋助学”、“冬送温暖”等品牌帮扶工作,加强资金争取筹集力度,全年救助1000户以上困难职工,资助60名以上困难职工家庭子女上大学。继续推进职工医疗互助保障工作。
8、积极促进职工就业、创业。加强与区直相关部门的沟通和协作,全年为300名以上求职者提供相关就业(创业)服务,为300名以上职工提供职业技能(创业能力)培训。
四、开拓创新,进一步提升工会组织的凝聚力
9、切实加强基层工会组织建设。依托区“党建带工建”的工作机制,以非公企业比较集中的经济园区为重点,大力推进工会组建和会员发展工作。推动敬老院等行业工会组建工作。加强基层工会规范建设,深化“工会组织亮牌子、工会主席亮身份”活动,选树市级以上“非公企业工会示范单位”3家,创建市级以上“双亮”示范点、“模范职工之家”各2家。
10、加强职工思想文化建设。充分履行好区“文行办”的职责,深化文明行业、文明窗口的创建、评选和表彰活动。组织开展“中国梦•劳动美•宜秀情”主题职工演讲比赛。加强职工文化阵地建设,创建省级“职工书屋示范点”1家、“职工书吧”2家。6月份,配合区政府组队参加全市首届职工运动会。
11、统筹推进其他各项工作。加强工会工作的调研、信息和外宣工作,进一步提高工会的影响力和关注度。加强工会经费的管理监督,依法依规收好、管好、用好工会经费。加大工会干部教育培训力度,完成上级工会下达的年度培训任务。
12、加强工会干部的作风建设。以全区党的群众路线教育实践活动为契机,结合工会系统的“双走访、三服务”活动,建立健全区总工会机关干部联系点,加强重点工作调度和推进,下基层、抓落实,优作风、提效能,努力开创全区工会工作新局面。(工会)
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