宜秀区：创载体 搭平台 建机制 增强“学做”实效
宜秀区把推进“两学一做”学习教育常态化制度化与宜秀新一轮跨越发展紧密结合，精心设计载体，创新推进举措，健全机制保障，长期坚持、久久为功，切实增强学做实效。
创新“五大载体” 力求落地见效
“两学一做”学习教育是深化全面从严治党的接力赛，更是补齐基层党建短板的攻坚战。宜秀区按照“讲看齐、稳中求进，重生态、绿色发展，敢创新、担当有为”的总要求，创新“学做”载体，开展五项活动，激发干事激情，把学习教育成效转化为推动工作创新发展的实际行动。聚焦经济发展，开展“四抓四比”活动。强化联系点、重大项目、招商引资等区级领导领衔负责制，定期集中开展“看比学超”调度会和现场会，通过集中调度、集中问效、集中督办等方式，围绕抓项目建设、抓招商引资、抓安全生产等重点任务，引导广大党员干部在工作一线比举措、比进度、比作风、比成效，不断推动经济发展取得新的突破。聚焦改革创新，开展“千人大调研”。组织各党员干部围绕加强薄弱领域基层党建、创新招商引资方式、破解园区发展制约、推进重大项目落地见效、建立文明创建和美好乡村建设 长效机制等重点难点问题，开展调研式学习、集中性攻关，力求提出创新举措，强力推进事业发展。聚焦改善民生，实施“百千万”帮扶行动。按照“百个单位包村、千名干部包户、万名党员参与”的帮扶机制，动员和组织全区党员干部合力推进精准扶贫、棚户区改造、文明创建、美丽乡村等重点工作攻坚，在打赢攻坚战中体现党员价值、展示先锋形象。聚焦矛盾化解，开展“夜访民情”活动。学习借鉴先进经验，推行区、乡党政领导干部|““夜访民情”制度，变上访为下访，察民情、听民意、解民难，坚决维护社会和谐稳定。聚焦联系群众，升级“服务直通车”。打通和优化服务群众的最后一公里，纵深推进在职党员进社区报到、无职党员设岗定责等活动，开展志愿帮扶、认领服务事项，进一步架起党员与群众之间的“连心桥”。
搭建“九大平台” 强化示范引领
建好平台，才有舞台。在学做实践中，宜秀区创新载体，搭建平台建设，创新党建服务，从而真正实现区域党建阵地"联建"、党员"联动"，激发党建工作新活力，真正形成党建带群建，群建促发展。今年来，宜秀区针对各地各类各行业党员不同特点，进一步设立主题、搭建了九个平台，加强基层服务型党组织建设，充分发挥党员干部作用，激励广大党员亮身份、作贡献，为党的事业增光添彩。倡导在农村党员中开展“致富不忘乡亲，扶贫党员先行”活动，在城市社区党员中开展“点亮微心愿、助力微梦想”活动，在区机关党员中开展“坚定信仰、敬业奉献”活动，在窗口行业及服务单位开展“履责好又快、服务清加亲”活动，在非公企业和社会组织党员中开展“一路同心、助推发展”活动，在学校党员中开展“铸师魂、塑师行、育英才”活动，在卫计系统党员中开展“树高尚医德、奉医者仁心、做健康使者”活动，在文化系统党员中开展“塑基层舞台形象、当文化惠民先锋”活动，在流动党员中开展“建设他乡、奉献故乡”活动，建好系列主题实践载体，为广大党员发挥先锋模范作用提供舞台。
建立“五大机制” 重在常态长效
建立长效机制，方能久久为功。推进“两学一做”学习教育常态化制度化是落实全面从严治党战略部署的重大举措，是不断夯实党建基础的有力抓手，是实现思想建党和制度治党紧密结合的有效措施。“两学一做”学习教育以来，宜秀区建立了五项机制，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。联动协调机制，推动责任落实常态化。区委统一领导，区学教办具体牵头，区纪委、区委组织部、区委宣传部等各部门全面参与，区委党校等重点部门主动作为，形成整区部署、定期会商、信息沟通、上下协同的高效运转机制。高标准建好“一线指挥所”、夯实“前沿阵地”，进一步压实各党（工）委和基层党（总）支部的主体责任，全面落实责任担当。学习派单机制，推动理论学习常态化。筑牢以区委中心组为重点、各党（工）委党组中心组为中点、各基层支部学习会为支点、广大党员为基点的学习组织架构，将“两学一做”主要学习内容按照系统化、专题化要求，分年度、季度、月、周不同任务节点，定期由上级党组织分别向下级党组织和个人派单。到期由基层党支部向党员个人、上级党组织向下级党组织照单验收，据效评定党员领导干部学习带头人、党员学习之星、学习型党组织。对标销号机制，推动组织生活常态化。结合基层党组织标准化建设，全面落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议、双重组织生活会、党员活动日等六项基本制度。列出任务清单，鼓励方式方法创新，做到逐月提醒、限时销号，上级党组织定期不定期督查，实行积分制管理，严格结果运用。评估反馈机制，推动分类指导常态化。针对农村基层党组织等7个不同类型基层党组织，分别制定学习教育成效评估方案，综合联系点领导意见、联络员和指导员考核指标、学教办日常督查和不定期抽查结果、党组织书记抓党建工作述职评议等，由上级党组织每月给出评估意见，每季度或者半年给出正式评估报告，及时反馈、并在一定范围通报。在注重定向专题培训、定期专项督查、定人全程指导的同时，根据每月评估意见分类分层分项指导，适时改良薄弱环节、补齐工作短板。创争评优机制，推动示范引领常态化。深化星级党员评定、优秀共产党员和先进基层党支部评选、党员示范岗和示范党支部挂牌等评先评优机制，持续在“立足岗位作奉献”主题活动、“双争”等鲜活载体中，广泛开展系列创争评优活动，引导基层党组织和广大党员在宜秀发展的具体实践中争当先进作表率，全面激活争先创优力量。以“严”的精神改进工作作风，以“实”的干劲落实发展任务，推动全区改革发展稳定各项工作。
（陈长宁 方 华 李贤文）
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